FAQ

応募・選考

  • エントリー後の流れについて教えてください。
    まずは、弊社会社説明会にご参加ください。
  • 選考の基準を教えてください。
    人柄を重視します。学生時代の経験や関心事について面接でお伺いし、ハカルプラスの将来を担う人材として、活躍できそうかどうかを判断します。"仲間と協力して課題に立ち向かえる人" "チャレンジ精神の旺盛な人"を求めています。
  • 技術職の筆記テストはありますか?
    あります。選考時に技術職の中で、電気・機械・情報・その他から選択いただき、基礎的な筆記テストと適性診断を受験頂きます。
  • 営業職は筆記テストはありますか?
    適性診断は行いますが、その他、SPIのような特出した筆記テストは行いません。
  • 選考時の服装に「私服」とありますが、本当に私服で良いのでしょうか?
    弊社として普段の人柄を重視していることから、学校に行くときの服装のような私服でぜひリラックスしてお越しください。
  • 採用の年齢制限はありますか?
    年齢制限は特に定めていません。
  • 日本以外の国籍の学生も採用していますか?
    積極的に採用しています。これまでも、中国やベトナム、タイ、韓国の国籍の方を採用している実績もあり、社内で活躍されています。今後も上記以外の国籍の方も含め、人材のグローバル化をより進めていきたいと考えています。
  • 選考におけるコロナウイルス対策について教えてください?
    弊社では、対面での採用を重視していますが、感染の蔓延状況などによってはZoomなどを活用したリモート面談も21年卒採用では取り組みました。いずれにせよ、受験される学生様の安全を優先し、選考を進めます。

仕事・会社

  • 文系の活躍するフィールドはありますか?
    あります。ハカルプラスの営業担当者には文系出身の先輩も少なくありません。その他、人事総務、財務経理、調達などの会社の経営に携わる重要な職場もあります。
  • 海外へ行けるチャンスは多いですか?
    営業、エンジニア共に、中国、ベトナム、タイ、インド、アメリカなど様々な国への海外出張があります。世界を目指す若い人達には大いにそのチャンスを活かしてほしいと考えています。
  • 年間の休日・休暇数はどのくらいですか?
    令和元年度は年間で125日の休日・休暇を設定しています。週休2日制(原則土・日)に加え、GW、お盆、年末年始に休日があります。
  • 就業時間はどのようになっていますか?
    定時出勤は8:30~17:30です。(実労働時間8時間 休憩時間1時間)
  • 社内の女性の比率はどれくらいですか?
    約2割が女性社員です。育児休暇を取得後に復帰される社員もおり、女性が長く働ける制度が整っています。
  • 社内での新型コロナウイルス対策は行っていますか?
    職場における手洗い・消毒の徹底や、対応可能な社員においては時差出勤やテレワークに取り組み、社員の安全を確保できるよう取り組んでいます。

配属・研修

  • 入社後の研修について教えてください。
    ハカルプラスでは、入社後、半年間の新人研修を実施しています。入社後1~2ヶ月で職種関係なくすべての部署を回り、その後4~5ヶ月で本人の希望をもとに仮配属研修を行います。そして入社後半年がたった時点で面談を行い配属先を決定します。その他、中堅・若手向けの研修や専門職向けの研修なども実施しています。
  • 勤務地は選べますか?
    基本的には、入社時は大阪本社での勤務となります。大阪の本社勤務の社員が全体の約8割です。
  • 勤務地の転勤や部署の異動はありますか?
    基本的にあまりないと思っていただいて問題ないと思います。ただし、本人の希望やキャリアアップの観点でのローテーション、組織の変更に伴って異動、転勤することはあります。所属する事業部の事業展開や社員ひとりひとりのキャリアアップ計画に応じて必要なタイミングで実施されます。

制度

  • 福利厚生制度としてどのようなものがありますか?
    ハカルプラスでは、社員が最大限の力を発揮するために、ワーク・ライフ・バランスを重視しています。 そのため社員一人ひとりの健康管理から、結婚、出産、育児など、人生のさまざまなシーンで生活を支援する制度を充実させています。各種社会保険、年金制度、独身寮など各種制度を整え、その他に社員食堂など豊かな生活を幅広くバックアップしています。
  • 有給休暇は何日付与されますか?
    最大で40日付与されます(初年度は10日)。
  • 産休・育児休暇制度はありますか?
    産前産後休暇、育児休業制度、復帰後の育児短時間勤務制度を設けており、結婚・出産後も女性にとって働きやすい職場環境を整えています。